隆昌县国土资源局抓党建、凝合力、促发展，扎实开展党建“三分类三升级”活动。目前，全局党员干部励精图治，务实创新，着力打造川渝经济合作示范的“典范区”，建设宜居、生态、畅通、平安、幸福魅力隆昌的“十二五”新目标而努力奋进。

近年来，该局充分发挥党组织核心作用，团结带领全局党员干部及职工，同心同德，务实开拓，扎实引领“三分类三升级”活动。一是坚持以强化党组织班子建设为核心。通过换届选举，选优配强了1个总支、4个党支部班子，着力打造一批用得上、信得过、过得硬的党员干部队伍，在组织保障上实现了新突破，提高基层党组织的组建率；积极学习推广“文建明工作法”，严格规范制度体系，制定了7大类31项管理制度，进一步提升了党组织的执政能力和工作推动力。二是以党员干部队伍建设为抓手。广泛开展“树标杆、塑形象”活动，建立“激励约束”、“党员结对帮扶”和“党员干部座谈走访”三项机制，2011年，该局被各级党组织表彰为优秀党员32名。深化“我为党旗添光彩”、“党员奉献日”和“党员志愿服务”三项活动，做到了举旗帜、挂牌子、亮身份、作示范。三是以群众得实惠为目标。推行三项便民举措：开展党员“亮身份、树形象”活动，各级党员干部都亮出身份，挂牌上岗，并进行去向公示。开展“便民服务到基层、推动发展我先行”活动，把党员推向活动的前台，把践诺置于群众的评判之中，带动窗口行业创先争优。开展“服务一线比作风，创先争优比业绩”的活动，建立了“一站式办公、一条龙服务、阳光下作业、规范化管理”的运作模式，坚持“服务沟通零距离、服务质量零差错、服务受理零投诉”，确保服务对象少跑路、快办事。